40-aastase vanaduspensionilisa: kuidas saada lisa

Meie kodanikele tagatakse pensionihüvitised riigi põhiseadusega – põhiseadusega. Iga venelane võib loota vanaduspõlves riigi sotsiaalsele toetusele, kuid selline rahaline abi sõltub paljudest teguritest. Kui erinev on väljamaksete suurus pikka aega töötanud ja lühema staažiga inimeste jaoks?

Kas pension sõltub tööstaažist

Pensioniseadusandluses on viimase kümne aasta jooksul tehtud olulisi muudatusi ja tänapäeval kasutatakse tagatise määramiseks uusi valemeid. Uute reeglite kohaste pensionimaksete kujundamisel kehtestatakse põhimõte, mis stimuleerib inimese soovi kauem töötada, et saada vanaduses korralikke rahalisi vahendeid. Selle tulemusel on tööstaažil oluline mõju hüvitiste, eriti pikaajalise töö määramisel – üle 35, 40.

Valitsus on pühendunud mis tahes vanuserühma venelaste elukvaliteedi parandamisele. Pikaajalise tööjõu pensioni boonuse suurendamine näitab soodsat majandustulemust nii pensionäridele kui ka riigieelarvele. Oluline on mõista, et tagatise suurus ei sõltu mitte ainult töötatud ajast, vaid ka ametlikult saadud tööjõutulust ja tööandja makstud sissemaksetest.

Pensioni kindlustusosa koosneb fikseeritud summast, fikseeritud summast, mis on kõigi jaoks sama (2019. aasta kohta – 4982,9 rubla) ja pensionäri teenitud punktidest, mis on korrutatud punkti väärtusega. Omaenda individuaalsed punktid (individuaalne pensionikoefitsient – lühendatud. STK) antakse inimesele sõltuvalt kindlustusmaksetest, mille tööandja arvab igal aastal maha tulevase pensionäri palgalt pensionifondi (lühendatult PF) tööperioodi jooksul. Lisaks antakse pika töökogemuse eest lisapunkte (koefitsiendid).

Pealegi omistatakse peamine roll kindlustusmaksetele ja tööperiood, nagu varem nähti ette Vene Föderatsiooni tööpensionide seaduse nr 173-ФЗ kohaselt, ei mängi eelmist rolli. Peab märkima, et 40/30 staažiga pensionilisa makstakse kodanikule tiitli “Tööveteran” omistamisel, mille annavad sotsiaalkaitseasutused vastavalt piirkondlikele seadusandlikele normidele. Lisaks täiendavad igakuist rahalist kasu mitmed soodustused..

Minimaalne tööstaaž

Venemaa kodaniku kindlustuskaitseõiguse arvutamise ja kasutamise korda reguleerib seadus nr 400-ФЗ kindlustuspensionide kohta. Selle sätete kohaselt määratleti vanadushüvitiste määramisel üheks kohustuslikuks parameetriks tööstaaž, mille miinimumväärtus oli 15 aastat. Sellele väärtusele peaks üle minema 2025. aastani. Üleminekuperioodil suureneb see väärtus järk-järgult, sõltuvalt pensionile jäämise ajast, ja 2019. aasta jaoks on see arv 9:

Vanaduspunktid ja PKI

Pärast seaduse nr 400-ФЗ vastuvõtmist on tulevane kindlustusosa tagatud töötajate mahaarvamistega. Makseid hakati määrama mitte pensionikapitalist, vaid STK-st. Samuti konverteeritakse punktideks pensioniõigused, mille venelane varem teenis, ja neid arvestatakse vanaduses riikliku elatise määramisel. Punktid, mida saab teenida kalendriaasta eest, arvestatakse töötasudelt ametlikult tasutud sissemaksetelt.

Teisisõnu kajastab STK kindlustatud töötajate õigusi tulevasele pensionile. Punkte kogutakse inimese isiklikule kontole PF-is. See parameeter on pensionikapital, mis arvutatakse ümber suhteliseks väärtuseks. Riigi julgeoleku määramise / sellest keeldumise otsus ja selle suurus sõltub kogunenud punkti tulemusest. Seadusandja kiitis heaks STK miinimumsumma – 30. Üleminekuperioodil 2015-2025. minimaalne väärtus muutub järgmiselt:

Aastas teenitavad koefitsiendid on piiratud. 2019. aastal puhkusele minevatele pensionäridele kehtestatakse maksimumväärtuseks 8,7. Parameeter seatakse eraldi nii kindlustuse kui ka rahastatava osa jaoks, kuid kogumispensionisumma külmutamise tõttu on suurus sama, sõltumata tekkepõhise süsteemi valimisest. Punktil on väärtus, mida tuleb indekseerida. Praeguse 2019. aasta seaduse nr 420-ФЗ jaoks suurendati ühe koefitsiendi maksumust 1,037 korda ja see võrdub 81 rubla 49 kopikaga.

Õiguslik regulatsioon

Venemaa pensionikindlustuse laekumiste valdkonna õigusaktid koosnevad paljudest normatiivaktidest. Peamised normid on sätestatud seadustega nr 167-FZ “Kohustusliku pensionikindlustuse kohta Vene Föderatsioonis” ja nr 400-FZ “Kindlustuspensionide kohta”. Föderaalsest eelarvest rahastatavate pensionide regulatsioon on ette nähtud seadusega 167-ФЗ; sõjaväelaste (sealhulgas siseministeeriumi töötajate) suhtes kehtivad seaduse nr 4468-1 normid..

Pensionihüvitiste kohustuslik indekseerimine on ette nähtud seadusega nr 400-FZ ja ühe PKI väärtust kohandatakse igal aastal eraldi seadusega, millega kinnitatakse PF eelarve. Kõigi rühmade veteranide lisahüvitised kehtestatakse spetsiaalse õigusaktiga – veteranide seadusega nr 5-FZ, millega kehtestatakse soodustingimustel pensionitingimuste kujundamiseks muu hulgas teenistusaastate tähtaeg.

Neljakümne aasta teenistustoetus

Vaatamata asjaolule, et vanaduspensioni moodustamine sõltub kindlustusmaksetest, võib pensionäri staaži mõjutada kuu põhiosale lisa saamine ja muud tegurid. Tegevuse kestus 35 aastat (naised) / 40 aastat (mehed) suurendab makseid, kehtestades lisatasud tööveteraniks olevale isikule. Lisatasu ja otsus anda veteranide auaste omistatakse pensionäri elukohapiirkonna sotsiaalkindlustusasutustele.

Lisatasude suurust mõjutavad tööharu, elu- ja tööpiirkond, boonuste olemasolu. Tuleks selgitada: see rahaline tõus tuleb maksta juhul, kui taotleja saab juba vanaduspensioni. Lisaks toetusele suurendatakse 40-aastase staažiga pensioni mitmete hüvitiste tõttu, millest osa tõlgitakse rahaliselt. Iga järgmine aasta annab boonuspunkte:

• üks punkt – 35-aastase sünnituse ajal – mehed, 30 – naised;
• viis punkti – sünnituse ajal 40 – mehed, 35 – naised.

Milliseid perioode võetakse arvesse

Tööstaaži eest pensioni arvestamiseks ja pikaajaliste punktikoefitsientide saamiseks ei ole vaja vajalikku arvu aastaid töötada. Seadusandlus näeb ette mittetöötavate perioodide lisamise, koostati ka lõplik kogemus. Need sisaldavad:

• armee teenistus;
• Rasedus-ja sünnituspuhkus;
• puudega inimese (1. rühma täiskasvanu või lapse), pärast 80-aastast inimese hooldus;
• tööhõiveagentuurides töötuna registreerimise periood;
• puude periood haiguse korral (haiguslehe olemasolul).

Haridus ei kuulu sellesse loendisse. Kuna sellistel perioodidel kindlustusmakseid ei toimu, mõjutab perioodi pikkus otseselt kindlustusosa kujunemist – mida pikemad nad on, seda madalamad väljamaksed on. Kogunenud punktid on väärtus:

• ajateenistus – 1,8;
• alla 1,5-aastaste laste eest hoolitsemine – esimene 1,8; teine ​​3,6; kolmas / neljas 5,4;
• puuetega inimeste, eakate hooldamine – 1,8.

Kviitungi tingimused

Mõnedel pensionäridel on tingimusteta arvamus, et üle 40-aastase töö korral tuginetakse automaatselt täiendavatele koefitsientidele. Seadusandlus ei näinud ette pikaajalise tööjõu aktiivsuse tagatise suurendamist pärast seda, kui venelased olid jõudnud puhkusele. Kui pensionär ei ole tööveteran, pole pikaajalise kogemuse jaoks eraldi spetsiaalseid soodustusi.

Samal ajal pole 40-aastase staažiga pensionipreemia piisava ajakuluga veteranide auastme määramiseks ainus põhjus, mille tõttu on võimalik saada pensioni eest lisamakseid. Kogutoodangu kestus mõjutab kasvu, kui:

• vanemust ei arvestatud tagatise moodustamisel (näiteks puudusid tõendavad dokumendid);
• vanur jätkab tööd.

Ohtlikku tööd teinud pensionäri toetus arvestatakse tavapäraselt. Selle suurus sõltub esiteks tööandja kindlustusmaksetest, mille väärtus määratakse kindlaks töötaja tööjõu ohtlikkuse kategooria järgi. Kahjulikkuse määrab sertifitseerimiskomisjon. Kui kutseala tunnistatakse ohtlikuks, kohustub tööandja lisaks üle kandma kindlustusraha. Sissemakse suurus on tavaliselt 20-30% töötaja kuusissetulekust palgal.

Lisatasude suurus regioonides

40-aastase kogemusega pensionitoetuse suurus, kui venelasel on veteranide staatus, on kindlaks määratud, kuid selle suurus sõltub pensionäri elukohast. Pika kogemuse eest lisatasu maksmise otsuse õiguslikku regulatsiooni haldavad föderatsiooni subjektid ja rahastamine toimub kohalikest eelarveallikatest. Igakuine sularahamakse (lühendatult EDV) tööveteranidele ja lisahüvitiste pakett kulude vähendamiseks ja pensionäride sissetuleku kaudseks suurendamiseks erinevad piirkonniti regioonides.

Peamised eelised on samad – ühistranspordi tasuta või sooduskasutus, kommunaalkulude allahindlused, proteeside valmistamine / parandamine. Seega võrdub Peterburis EDV indekseerimist arvesse võttes 828 rublaga ja austatud töötajatele pakutakse soodustustasu eluaseme (50%), eluaseme- ja kommunaalteenuste (50%), linna- ja linnalähirände eest. Sverdlovski piirkonnas saavad tööveteranid 805 p. iga kuu 50% soodustust eluasemele ja veel 433 lk. eraldi reisimiseks.

Moskvas on tööveteranidel võimalus kasutada tasuta pendelrööbast, proteeside valmistamist, ravi sanatooriumis. Samuti pakub veteran rahalist hüvitist kodutelefoni eest tasumisel. Moskvalaste igakuine omavalitsustasu on 495 rubla. Otsus EDV indekseerimise kohta otsustatakse igal aastal ka kohalikul tasandil.

Sõjaväepensionäridele

Nii tsiviilisikutel kui ka sõjaväelastest pensionäridel on õigus staaži eest riigi julgeolekule – vanaduspensionile minekul. Teatava vanuse saabumisel antakse teine ​​tsiviilpension, kui neile on vähemalt viis aastat makstud kindlustusmakseid. Kindlustusosa on ette nähtud isikutele, kellel on juba sõjaline tugi, ja nad jätkavad tööd mis tahes tsiviilotstarbelises asutuses. Täienduse täiendamiseks peaks PF osakond koos ümberarvestuse taotlusega esitama:

• pass;
• SNILS;
• energeetikaosakonna dokument teenistusaja kohta pika teenistuse eest riikliku toetuse arvestamiseks;
• tööraamat;
• teave keskmise kuutöötasu kohta viiel järjestikusel aastal.

Töö Kaug-Põhjas

Pikka aega karmides kaugetes põhjapoolsetes tingimustes töötavad venelased saavad riigilt väljamakseid nõuda enne, kui nõutav vanusemärk on saavutatud. Niisiis, mees, kes on Kaug-Põhjas töötanud viisteist aastat või temaga võrdsustatud aladel, vähemalt kakskümmend aastat, saab puhkusele minna alates 55. eluaastast..

Naiste puhul, kellel on 20-aastane töökogemus ja sama pikk tööstaaž kui Kaug-Põhja meestel (15 aastat), on see lävi 50. Kutsealade esindajatele – põhjapõdrakasvatajatele, jahimeestele, kaluritele, kes töötavad ja elavad selles piirkonnas, on see ette nähtud ennetähtaegne pensionilejäämine viis aastat varem kui siin toodud näites, see tähendab meestele alates viiekümnest aastast.

Pensionide ümberarvutamine

Pensionäride pikaajalise töötamise ajal makstava pensionitõusu suurus erineb kavandatava toetuse olemusest järgmistel põhjustel:

1. Taotleja on esitanud täiendavaid sertifikaate, väljavõtteid ja dokumente, mida ei ole varem kaalutud.
2. On kindlaks tehtud kaastööd, mida erinevatel põhjustel ei arvestatud.
3. Püsimakseid mõjutavad täiendavad kriteeriumid.
4. Kindlustusmaksed arvestatakse ümber töösuhte lõpetamisel pensionäri poolt, kes juba saab riiklikke hüvitisi.
5. Arvesse võetakse piisavaid tingimusi veteranitöötaja tunnistuse saamiseks..

Suurenemine tehakse kindlaks pärast ümberarvutamist, neljandal juhul kui vastutustundetu olukorra korral toimub ümberarvutamine automaatselt kindlustatud isiku sissemaksete alusel. Uute maksete suurust suurendavate dokumentide taotlemisel peab kodanik taotlema ümberarvutusi pensionifondi territoriaalharu. Suurenemine algab ravile järgnevast kuust. Kui põhjused on ammu ilmnenud, makstakse pensionärile väljamakseid vaid viimase kuue kuu jooksul enne kaebuse esitamist.

Tiitli “Tööveteran” saamine

Pensionäridele lisatasud pikaajalise töö eest makstakse tõendi „Tööveteran” olemasolu korral. Aunimetuse määravad sotsiaalkindlustusametid isiku elukohas. Veteranide seaduse nr 5-FZ artikkel 7 näeb ette järgmised tingimused:

• kaebaja asus Suure Isamaasõja ajal tööle alaealisena, tööjõu lõpptoodang oli 40 (mehed) ja 35 – (naised);
• autasustatakse taotlejat osakonna märkidega teenete eest konkreetses tootmispiirkonnas, mis kestab 15 aastat, kindlustuskogemusega 25 (mehed) / 20 – (naised) või pensioni määramiseks vajaliku tööstaažiga;
• isikul on Venemaa Föderatsiooni või NSVLi valitsus, presidendipreemiad (ordenid, medalid, diplomid) ja aunimetused.

Aunimetuse andmise reeglid usaldatakse Venemaa föderaalainete õiguslikele otsustele. Isikud, kellele on 30. juuni 2016. aasta seisuga eraldatud ametimärgid, säilitasid õiguse saada tiitel vähemalt 25-aastase meeste / 20 – naise staažiga tingimusel, et kindlustusstaaž vastab kalendriaasta staaži eest makstava pensionimakse eesmärgile..

Tiitli tegemine pole nii lihtne, sest sageli tekivad vaidlusalused probleemid peamiselt seetõttu, et osakonnad kiidavad heaks oma auhinnad. Iga tööstusharu tunnistab auhindu iseseisvalt ja Vene Föderatsiooni subjektid koostavad ise osakondade autasude loendi, võttes arvesse piirkonna tööstuse eripära. Olemasolevate auhindade abikõlblikkuse kinnitamiseks on vajalik nende vastavus kõigile alustele:

• osakondade aumärkide kehtestamise nõuded vastavalt valitsuse otsusele nr 578;
• kohalik vastavus.

Vanaduses tööveteranide põhitagatis on kindlustusmakse vanuse järgi, mis arvutatakse kõigi kodanikega sarnase põhimõtte kohaselt. Väärtus sõltub tavaliselt pikaajalise kindlustuskogemuse, pensioniiga, palga parameetritest. Suurendamist pakuvad:

• maksete indekseerimine, võttes arvesse inflatsiooni;
• sotsiaalse lisatasu kehtestamine piirkondlikule toimetulekupiirile;
• sularaha maksed ja hüvitised.

Kuuline lisatasu eraldatakse piirkondlikust eelarvest, seetõttu on riigi veteranide sotsiaaltoetuste paketi maht riigi igas piirkonnas erinev. Mõnel juhul saab kodanik kasutada saadaolevate teenuste asemel igakuist raha laekumist (need võimalused on kindlaks määratud Vene Föderatsiooni subjekti kohalike seadustega). Pikaajalise töö suurendamise aluseks on pensionäri tegevuse jätkamine, kuni veteranide assigneerimise nõutavad parameetrid (aastate arv) on saavutatud. Pealkirja registreerimise protseduur tuleb ette valmistada:

• pass;
• pensionäri isikutunnistus;
• tööstaaži kinnitus (tööandja tunnistused, töötamise register);
• foto modellil;
• autasustamist kinnitavad dokumendid.

Üldiselt toimub määramine pärast pensionikindlustuse määramist. Dokumentide paketti vaatab sotsiaalkindlustusosakond registreerimisel: kõik hüvitised antakse ametlikus elukohas. See asjaolu nõuab tähelepanu: auveteranid on saadaval ainult Vene Föderatsiooni Venemaa kodanikele. Pikka aega Venemaa ettevõtetes töötanud välismaalase jaoks on protseduur võimalik pärast seda, kui ta on vormistanud Venemaa kodakondsuse.

Kuidas vanaduspensioni saada?

Selleks, et pensionär saaks oma pikaajalise tööjõu suurendamise õigusi kasutada, on vaja koostada ja isiklikult avaldus esitada. Dokumente võib esitada seaduslik esindaja notari kinnitatud volikirja alusel. Hüvitisi antakse avalduse alusel, see tähendab, et inimese enda soovil ja täiendava riikliku toetuse saamiseks peate esitama õiguste dokumendid iseseisvalt ja õigel ajal..

Igal föderaalsubjektil on õigus toetuse suurust iseseisvalt reguleerida, võttes arvesse elukallidust ja piirkondlikku koefitsienti. Hüvitise automaatne arvutamine on võimalik, kui pensionär jätkas tööd ja tööandja kandis kindlustusfondi sissemaksed: siis saab kodanik pärast lahkumist lisatasu järgmisest kuust.

Töötavatele pensionäridele pensioni ümberarvutamise avaldus

Taotluse vormi esitavad sotsiaalkindlustusasutused. Vorm sisaldab nõutavate dokumentide kohaselt täidetud veerge, mis loetletakse loendis pärast taotluse esitamist koos passi andmete märkimisega. Kuna taotlus ja muu teave sisaldab taotleja isiklikku (isiklikku) teavet, kinnitab taotlus nõusolekut teabe töötlemiseks vastavalt seadusele nr 152-FZ. Täitmisraskuste korral aitab sotsiaaltöötaja õige kujundusega hakkama saada.

Kuhu minna

Pärast vajaliku paki kogumist peaksite pöörduma mitte rahapesu andmebüroo, vaid elukoha sotsiaalkindlustuse poole. Pensionifondil pole volitusi selliste toetuste kehtestamiseks. Privileegide täielikuks ärakasutamiseks soovitatakse visiiti mitte edasi lükata, vaid teha seda kohe, kui pension on määratud. Mitmed käsitsemisviisid:

• pöörduda sotsiaalkindlustusosakonna poole;
• saata avalike teenuste veebisaidi kaudu elektrooniline taotlus.

Dokumendid

Pikaajalise tööjõu kuumakse suurendamiseks tuleb taotlusele lisada:

• pass;
• pensionäri isikutunnistus;
• tööstaaži kinnitus (tööandja tunnistused, töötamise register);
• SNILS;
• vanaduskindlustuse hüvitiste kinnitamine;
• veterani tunnistus.

Kui taotleja soovib raha saada pangakontol, mitte posti teel, uuendatakse nimekirja täiendavalt sertifikaadiga, mis sisaldab raha krediteerimiseks pangakonto andmeid. Kui dokumendid vastavad kõigile maksete muutmise reeglitele ja nõuetele, arvutatakse pensionisumma ümber. Ettenähtud seadusandlike nõuete mittejärgimise korral saab kodanik sisulise kirjaliku aruande.