Jätkamine võimaldab mitte ainult kirjeldada oma oskusi ja eeliseid, see kajastab taotleja motivatsiooni, tema prioriteete ja võimalusi. Hea resümee kirjutamiseks on oluline tugineda vaba töökoha ja ettevõtte spetsiifikale. Standardiseeritud jätkamine mallilausetega, mis ei kajasta taotleja kohta käivat teavet, ei meelita tööandjat. Hõlmatud töö leidmisel on edu võti individuaalne lähenemine kirjutamise jätkamisele.
Tööotsing edasi Jooble. Rohkem kui 1 000 000 värsket pakkumist ja kinnitatud vaba töökohta.
1. Jätkamisel pole vigu
Üks olulisemaid kriteeriume CV autori hindamisel on tema kirjaoskus ja oskus mõtteid lühidalt ja selgelt väljendada. Tasub pöörata tähelepanu dokumendi põhjalikule kontrollimisele vigade ja loetavuse osas. CV on soovitatav kirjutada nii, et personalispetsialist saaks kiiresti leida ja lugeda teksti kõige huvitavama lõigu..
Natalja Fefilova, grupi 404 arendusdirektor: “Te ei saa oma CVs vigu teha. See on kummaline, kui copywriter on kirjaoskamatu ja IT-spetsialist teeb vigu kirjutades keelt, milles ta programmeerib “.
2. Jätkamislõikude asukoht
Võtmepunktide jätkamise punktide osas pole üksmeelt. Esiteks valides, mida märkida, peaksite keskenduma andmete asjakohasusele. Kui haridus on omandatud mainekas ülikoolis või on akadeemilised tulemused imetlusväärsed, tasub seda dokumendi alguses näidata. Kui varem omandatud kogemus on heaks abiks soovitud ametikohal töötamiseks ja haridus on keskpärane, pange CV algusesse teave kasulike kogemuste kohta.
Kogemuste ja hariduse kirjeldus tuleb dokumendis kuvada vananemise järjekorras, st esimene punkt peaks olema viimane töö- või õppekoht. On hea, kui sisestatakse töötamise periood, mis näitab mitte ainult aastaid, vaid ka kuud.
Natalja Fefilova soovitab: “Kandideerimise kirjutamisel peate meeles pidama, et vabale kohale kandideerijal on vaid mõni sekund, et meelitada personalijuhi või mõne muu inimese tähelepanu, kes teeb vaba töökoha kohta otsuse. Seetõttu peaksid oma CV kolm esimest rida kindlasti müüma. Selliseid, keda soovite kutsuda, sellised, mis kataksid tööandja olemasoleva vajaduse. Resümee peaks olema loetav, selge ülesehitusega, läbipaistva kronoloogiaga. Selles on kõik oluline – nii sisu kui ka esitusviis. Elulookirjelduse kirjutamisel peate rakendama turunduslikku lähenemisviisi – see tähendab, et pakkuge tööandjale vajamineva vajaduse rahuldamist. Suhteliselt öeldes näete, et turg on nõudmine teatud kompetentsidega spetsialistide järele, ja teil on ka neid. Joonistage neid oma CV-s ja teid kutsutakse sagedamini vestlustele. “.
Me tuletame teile seda meelde sagedased töökoha vahetused võib värbaja kahtlaseks muuta, nii et mõelge kõik CV üksikasjad ette Kõiki elulookirjelduses märgitud fakte on lihtne kontrollida, seega on resümee ausus kohustuslik.
Turvaettevõtte Amulet arendusdirektor Dmitri Tšernov soovitab: “Resümee peamine asi pole valetamine. Meie teabe kättesaadavuse ajastul ei ole keeruline teid ja teie saavutusi kontrollida “.
“Ideaalse jätkamise saladus on lihtne: dokument peab olema struktureeritud, arusaadav ja aus,” ütleb Natalja Storoževa, Perspektiva äri- ja karjääriarenduskeskus.
3. Dokumendi lühidus
Isegi kui taotlejal on palju auhindu ja regaale, ei värba värbaja neid uuesti. Hea jätkamise kirjutamiseks peaks selle suurus varieeruma 1-2 lehekülje piires. Kirjeldades erialaseid oskusi ja omandatud kogemusi, tasub välja tuua ainult need faktid, mis võivad mõjutada teie töö kvaliteeti uuel ametikohal.
Varasemate kogemuste ülelugemisel on oluline rõhutada peamisi kohustusi ja saavutusi. Need faktid räägivad taotlejast kui tulemuse nimel töötavast isikust, näitavad motivatsiooni ja kompetentsuse taset.
Globaalse ettevõtmise alliansi tegevjuht Zamir Šukhov ütleb: „Ideaalne jätkamine ei pea olema pikk. Usun, et enam kui kahe lehe lugemine on juba üsna keeruline. Olen isiklikult palganud suure hulga inimesi, vaadanud CV-sid ja pean oluliseks oma saavutusi esile tõsta. Oskusel pole tegelikult tähtsust, kui kasutasite seda oskust oma eelmisel töökohal vääriti ja teil polnud mingeid nähtavaid saavutusi. Soovitan tähistada neid saavutusi, mille olete isiklikult algatanud, ja soovitavalt mõnda mõõdetavat näitajat. “.
Natalja Storoževa: “Ärge unustage näidata soovitud asukohta. Mõnikord juhtub see juhuslikult, hooletuse kaudu. Kuid palju sagedamini tuleneb see kandidaadi sisemisest ebakindlusest: võin olla insener, projektijuht või juhataja asetäitja. Tööotsijad loodavad, et tööandja analüüsib nende karjääri ja pakub ise huvitava variandi. Kuid tulemus on sageli vastupidine: positsiooni puudumine raskendab CV-ga töötamist ja see läheb tagumisele põletile.
4. Foto jätkub
Kui lisate oma fotole oma foto, saate tööotsijate seas eelise. Sel juhul tasub eelistada vaoshoitud pilte, mis näitavad ainult taotlejat. On soovitav, et fotol olev taust oleks rahulik ja silmapaistmatu ning taotleja ise oleks riietunud vabaaja riietusesse..
“Pöörake tähelepanu oma CV-s olevale fotole, see peaks olema ärilises stiilis, mitte peolt pärit, ärge andke kontaktina kummalist e-posti aadressi (kui Klubnichka82 @ või machomen95 @ tundub isiklikus kirjavahetuses naljakas, siis personalispetsialisti jaoks võib see saada filtriks sobimatute, kergemeelsete kandidaatide filtreerimiseks) “- ütleb Natalja Fefilova.
5. Oskuste kirjeldus
Võõrkeelte oskus, keerukate programmide oskus ja oskus töötada populaarsete meetodite kohaselt on töö otsimisel suur pluss. Siiski on oluline mõista, et neid oskusi tuleb piisavalt arendada..
Võib-olla kontrollib tööandja vestluse käigus kompetentsuse taset, seega peaksite olema valmis oma oskusi kinnitama. Sel juhul aitab argumenteerimine konkreetsete numbrite kasutamisega, mis kinnitavad nende oskuste rakendamise tõhusust..
Pole olemas kõigile sobivat ideaalset ja atraktiivset CV, kuid iga tööotsija saab luua hea CV, mis põhineb:
• Nõuded tööandja vabale töökohale.
• Kasu tuleb koostööst jätkamise autoriga.
• tööandjat huvitava asjakohase töökogemuse kirjeldus.
Evgeny Mihhailenko K.Yu.N., süsteemihalduse ekspertide ühingu direktor, bestselleri “Karjäärikirjaniku käsiraamat” autor: “Isegi enam-vähem töötamise jätkamine pole paraku tööhõives kõige olulisem asi. Ja mida sa lõpuks vajad: ilus vibudega lugu või kas see ikka töötab “.
On väga oluline kirjutada hea resümee ja anda enda kohta selget ja sisutihedat teavet. Uue töötaja valimisel võrdleb tööandja mitut kandidaati ja juba residentuuri õppimise etapis võib taotleja saada vaieldamatu eelise, kui läheneb vastutustundlikult selle dokumendi loomisele. Teie tööajaloo ja edukuse pädev kirjeldus on tööandja tundmaõppimise esimene etapp, tänu temale suudab värbaja kujundada esmamulje taotlejast.
Sarnased artiklid
- Kuidas panna töötaja töötama paremini ja efektiivsemalt
Töötaja motiveerimiseks ja tema tööprotsessis tõhusaks tegutsemiseks soovi vähendamiseks võib olla palju põhjuseid. Kõige olulisem on siin õigel ajal…
- Meeste ja naiste erinevused – kes teeb parema karjääri?
Töölevõtmise otsus ei tohiks sõltuda taotleja soost. Aga kas see on tõesti nii? Kontrollime ja saame arvamuse…
- Intervjuu saamise juhised
Intervjuu pole lihtsalt oluline ja vastutustundlik samm, vaid ka esimene võimalus tulevasele tööandjale muljet avaldada, isegi kui olete juba käinud…
Kuidas saaksin oma CV-d paremaks muuta? Kas on mõningaid olulisi näpunäiteid või võtteid, mida saaksite soovitada? Mind huvitab, kuidas kõige paremini esile tuua oma oskused ja kogemused, et mul oleks parem võimalus tööintervjuule kutsutuks saada. Ootan teie soovitusi ja nõuandeid, et muuta oma CV veelgi väärtuslikumaks ja professionaalsemaks. Tänan ette abi eest!
Oma CV-d paremaks muutmiseks on mitmeid olulisi näpunäiteid ja võtteid. Esiteks, veenduge, et CV on hästi struktureeritud ja selge, kasutades korrektset õigekirja ja grammatikat. Lisage oma kontaktandmed ja pealkiri, et potentsiaalsed tööandjad saaksid teiega hõlpsasti ühendust võtta.
Teiseks, esitage oma oskused ja kogemused selgelt ja täpselt, keskendudes nendele, mis on sobivad konkreetsele töökohale, millele kandideerite. Kirjeldage lühidalt oma vastutusalasid eelmistes töökohtades ja märkige saavutused, mis tõestavad teie pädevust.
Kolmandaks, lisage oma CV-sse viited, kui need on saadaval. Kui teil on töömaailmas tuntud isikuid, kes võiksid teie soovitust anda, mainige neid.
Lõpuks, veenduge, et teie CV ei ole liiga pikk. Püüdke hoida see ühe lehe ulatuses ja eemaldage kõik mittevajalikud andmed või kogemused.
Üldiselt on oluline oma CV-sse lisada kaasas käiv motivatsioonikiri, kus saate kirjeldada lühidalt oma karjäärieesmärke ja põhjuseid, miks tahate konkreetset töökohta. Edu saavutamiseks peaksite kaaluma ka professionaalse CV-koostaja teenuse kasutamist, et saada täpsem ja professionaalsem CV. Loodan, et need soovitused aitavad teil oma CV-d paremaks muuta, et suurendada võimalusi tööintervjuule kutsutuks saamiseks. Edu!